በሴፕቴምበር 12፣ 2023፣ የLONNMETER ግሩፕ የመጀመሪያውን የኢኩቲ ማበረታቻ የመጀመሪያ ስብሰባ አካሂዷል፣ ይህም አስደሳች ነገር ነበር። ይህ ለኩባንያው አስፈላጊ ምዕራፍ ነው ምክንያቱም አራት ብቁ ሠራተኞች የባለአክሲዮኖች የመሆን እድል አላቸው።
ስብሰባው እንደተጀመረ ድባቡ በጉጉትና በጉጉት የተሞላ ነበር። አስተዳደሩ ለእነዚህ ድንቅ ሰራተኞች ላደረጉት ትጋትና ቁርጠኝነት ምስጋናውን ይገልፃል፣ እንዲሁም ለኩባንያው እድገትና ስኬት ላበረከቱት አስተዋጽኦ እውቅና ይሰጣል። በስብሰባው ወቅት የአክሲዮን ማበረታቻ ዕቅዱ ዝርዝሮች ተጋርተዋል፣ ባለአክሲዮን መሆን ከሚያስገኛቸው ጥቅሞችና ኃላፊነቶች አፅንዖት ተሰጥቷቸዋል። እነዚህ አራት ሠራተኞች አሁን በኩባንያው አፈጻጸምና የወደፊት ተስፋ ላይ ፍላጎት አላቸው፣ ግባቸውን ከድርጅቱ ግቦች ጋር በማጣጣም። እያንዳንዱ ሠራተኛ በሚያበረክተው አስተዋጽኦ፣ በሙያ እና በአቅም ላይ በመመስረት የአክሲዮን መቶኛ ይሸለማል። ይህ ምልክት ለታላቅ ሥራቸው እውቅና ከመስጠት ባለፈ፣ በኩባንያው ውስጥ ላሉ ሌሎች ሰዎች የላቀ ሥራ እና እድገትን እንዲከታተሉ የሚያበረታታ ነው። አሁን ሙሉ ባለአክሲዮኖች የሆኑት ሠራተኞች በእነሱ ውስጥ ለተመሠረተው እምነት ምስጋናቸውን ይገልጻሉ። የዚህን እድል አስፈላጊነት ይገነዘባሉ እና ኩባንያውን ወደ ከፍተኛ ደረጃ ለማድረስ ጠንክረው እንደሚሰሩ ይናገራሉ። ዝግጅቱ በበዓል ድባብ ተጠናቋል፣ አመራሩም ሆነ ሠራተኞቹ ዝግጅቱን በአንድነትና በትብብር መንፈስ አጠናቀዋል። ይህ ኩባንያው ለሠራተኞች እድገት፣ ልማት እና ለረጅም ጊዜ ስኬት ያለውን ቁርጠኝነት በግልጽ ያሳያል። ዜናው በኩባንያው ውስጥ ተሰራጭቷል፣ የሠራተኞችን ጉጉት እና ተነሳሽነት አነሳስቷል። ሰራተኞች አሁን ከኩባንያው ስኬት ጋር በቅርበት የተሳሰሩ ናቸው፣ ይህም ያለምንም ጥርጥር የበለጠ እንዲሰሩ፣ ፈጠራ እንዲቀጥሉ እና ለኩባንያው እድገት በአዲስ ጉልበት አስተዋጽኦ እንዲያደርጉ ያነሳሳቸዋል።
ባጭሩ፣ በሴፕቴምበር 12፣ 2023 በLONNMETER ግሩፕ የተጀመረው የፍትሃዊነት ማበረታቻ በኩባንያው እድገት ውስጥ ትልቅ ምዕራፍ ነው። ይህ እርምጃ አራት ሠራተኞች ላደረጉት ጥሩ ስራ እውቅና ከመስጠቱም በላይ በመላው ሰራተኞች መካከል የባለቤትነት እና የመነሳሳት ስሜት ፈጥሯል። በዚህ አዲስ የስራ ዘመናቸው፣ ሰራተኞች ለኩባንያው ቀጣይ ስኬት እና እድገት አስተዋጽኦ ለማድረግ ጓጉተዋል።
የፖስታ ሰዓት፡- ሴፕቴምበር-11-2023